En octobre 2017 sera mis en œuvre le nouveau modèle AEM V5.
Nous portons à votre attention que ce modèle AEM V5 ne sera pas accepté par le système d’information de pôle emploi avant la date du 23 octobre 2017.
Les nouvelles règles relatives au champ d’application de l’Annexe 8, déterminées à partir de l'Identifiant Convention Collective (IDCC), en lieu et place du NAF, s’appliqueront aux contrats de travail débutés à compter du 1er octobre 2017.
Cependant, l’AEM V4 sera encore acceptée pendant une période transitoire de quelques mois.
Vous trouverez ci-dessous la notice de l'Unédic : Comment bien remplir votre Attestation d’Employeur Mensuelle ?
Nous portons à votre attention que ce modèle AEM V5 ne sera pas accepté par le système d’information de pôle emploi avant la date du 23 octobre 2017.
Les nouvelles règles relatives au champ d’application de l’Annexe 8, déterminées à partir de l'Identifiant Convention Collective (IDCC), en lieu et place du NAF, s’appliqueront aux contrats de travail débutés à compter du 1er octobre 2017.
Cependant, l’AEM V4 sera encore acceptée pendant une période transitoire de quelques mois.
Vous trouverez ci-dessous la notice de l'Unédic : Comment bien remplir votre Attestation d’Employeur Mensuelle ?
Et bien sûr, retrouvez toute l'actualité de l'intermittence dans la formation LES DROITS DES INTERMITTENTS (3 nov à Paris ou 29 nov à Nantes)
http://www.cagec.fr/formation-droits-des-intermittents
